女子下班后微信工作获赔9万加班费 下班后微信干活也算加班

7月28日消息，李女士于2021年入职某公司担任高管，合同约定标准工时制。工作期间，她常在下班后、周末及法定节假日通过微信处理工作，包括回复指令、修改方案等实质性任务，且频率高持续时间长(2021-2