最怕的应该怕员工去仲裁或者去诉讼了。因为无论选择哪一种，都意味着公司至少要有员工花很多时间处理相关的事情，这需要公司支付费用。而且如果公司有违规辞退员工的情况，那还是有被处罚的风险。员工投诉老板随意裁
“我真的希望大家在做背景调查的时候，一定要认真，一定要获得候选人的书面授权，严格遵守流程，否则真的会给自己和公司带来很多麻烦”。这是一个名叫“天涯若晴”的女博主在自己微博上的痛心分享。2019年8月，
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