五险一金也就是我们常说的社保公积金,虽然这两个经常一起说,但其实五险和一金是相对独立的,两者分属两个系统,并且公积金账户企业就是自己的个人账户,但两者也有相同的地方,每年五险和公积金都会进行一次基数调
参保人的工资不同,那么每个月五险一金的扣除金额就不一样,工资越高的,一般就会扣的越多。五险一金的扣费金额是根据社保缴费基数乘以缴费比例确定的,而扣费基数是根据工资情况得出的。社保基数职工在一个社保年度
五险一金每个地区都是不一样的,因为五险一金的计算方式是按照当地的工资基数来的,每个地区平均工资时不一样的,但五险一金缴纳所需要的资料是一样的。公司:劳动合同、人员增加表、工资证明个人:身份证复印件、照
五险一金指的是用人单位为劳动者所提供的保障性待遇,包含医疗保险,养老保险,生育保险,工伤保险以及失业保险。一金指的是住房公积金。很多人以为住房公积金只能够为我们提供住房贷款的服务,事实上和住房有关的业